上班超出劳动法规定时间怎么办-超过法定劳动时间怎么办(6月更新中)

发布时间：2023-10-25 15:20:03 / 01:50:16

上班超出劳动法规定时间怎么办

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《劳动法》四十四条规定:有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者长工作时间的超过法定劳动时间怎么办，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二。按照《劳动法》四十四条的规定，支付加班的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者长工作时间的超出劳动仲裁时效，支付不低于工资的%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，知识产权法院广东支付不低。

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